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Tech Talent Acquisition Manager:in (m/w/d)

Wir verwandeln bedeutende Momente in wunderschöne Erinnerungen.

celebrate ist eine Markengruppe mit der Mission in ganz Europa schöne Momente in bleibende Erinnerungen zu verwandeln: mit hochwertigen Papierwaren, Fotoprodukten und besonderen Geschenkartikeln.

Wir suchen eine:n Tech Talent Acquisition Manager:in (m/w/d), der:die das End-to-End-Recruiting für unsere Tech-Bereiche eigenverantwortlich übernimmt und weiterentwickelt.

Du kannst flexibel aus dem Homeoffice arbeiten, solltest aber auch Lust haben, dich etwa einmal pro Woche oder alle zwei Wochen mit dem Team im Büro (in Hamburg oder München) zu treffen.

Deine Rolle

  • End-to-End-Verantwortung für das Recruiting von bis zu 10 Positionen mit einem Fokus auf Tech - inklusive Active Sourcing - mit der Bereitschaft, auch Positionen aus anderen Bereichen zu übernehmen (Design, Business, Finance)
  • Strategische Partnerschaft mit Hiring Manager:innen durch fundierte Beratung und konstruktive Herausforderung entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Standards und Touchpoints auf Basis von Funnel-Daten und KPIs zur Verbesserung von Geschwindigkeit, Qualität und Candidate Experience
  • Übernahme und Mitgestaltung von Projekten im Bereich Talent Acquisition sowie bereichsübergreifenden Initiativen innerhalb der People Unit

Deine Benefits

  • Wir schätzen Flexibilität: Flexible Remote-Arbeit, Teilzeitoptionen, moderne Hardware (Macbooks), kollaborative Büroflächen (Flex Desks)
  • Wir begrüßen New Work: Agile Arbeitsweise, Fair Pay, Kompetenz- und Führungsmodelle
  • Wir möchten, dass es dir gut geht: Nilo.health, Workations, Sabbatical, 30 Tage bezahlter Urlaub
  • Wir wollen mit dir wachsen: Interne Weiterbildung, Coaching, regelmäßige Feedback- und Wachstumsprozesse, flexible externe Lernmöglichkeiten
  • Wir sind ein Team: Office-Frühstück und Lunch, (freiwillige) Events, Remote Team-Building, Office Dogs, und exklusive Family & Friends-Rabatte

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 08.09.2025

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