Speditionskaufmann/frau als Manager Sea Freight Export Key Accounts (m/w/d)

Speditionskaufmann/frau als Manager Sea Freight Export Key Accounts (m/w/d)

Standort: Hamburg (Millerntorplatz)
Gesellschaft: Röhlig Deutschland GmbH & Co. KG
Land: Deutschland
Start: asap
In dieser Position verantworten Sie die Leitung aller Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen des Seefracht Export Teams Key Account in Hamburg sowie die umfassende Kontrolle und Optimierung aktueller Strukturen und Prozesse um die Erreichung der Ziele von A - Z zu sichern.
Verantwortlichkeit

• Kontrolle und Optimierung aktueller Strukturen und Prozesse
• Steuerung der Einhaltung der operativen Abläufe
• Aktive Unterstützung der Steigerung der Auftragszahlen, des GP etc.
• Fachliche und disziplinarische Führung des Seefracht Export Key Account Teams
• Verantwortliche Leitung des Seefracht Export Key-Account Departments
• Betreuung und Ausbau bestehender Key-Accounts in Bezug auf operative Themen
• Unterstützung bei der Akquisition und Implementierung von Neukunden
• Prozessbegleitung bei der Auswahl potentieller Lieferanten
• Mitwirkung bei Tendern und Ausschreibungen

Voraussetzungen

• Mehrjährige Führungserfahrung
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
• Team- und lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie ziel-, kunden- und kostenorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Systemen (MS Office, Outlook, CargoWise One von Vorteil)

Was Sie erwartet

Röhlig bedeutet gelebte Internationalität: Jeden Tag entwickeln Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen rund um den Globus Logistiklösungen für Ihre Kunden. Dabei bieten sich klugen Köpfen voller Tatendrang zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten. Flache Hierarchien, eine familiäre Arbeitsatmosphäre, individuelle Förderung und langfristige Karriereplanung sind die Basis für Ihren Erfolg.

Unsere Benefits

• Finanzielle Absicherung: Urlaubsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, Givve-Card, betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life Balance: 30 Urlaubstage, ein freier Tag am Geburtstag, mobiles Arbeiten mit einem Laptop und einem Handy auch zur privaten Nutzung, Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Gesundheitsförderung wird bei uns großgeschrieben: Firmensport, Jobrad-Leasing, kostenfreie Getränke und Vitamin-Bar im Büro
• Team Work als A und O: monatliche Online-Events, deutschlandweite Firmenfeiern und vieles mehr
• Weiterbildungsmöglichkeiten in Verbindung mit einer nachhaltigen Karriereplanung: Programme zur Talentförderung, mögliche Auslandsaufenthalte
• Familienunternehmen in einer interkulturellen Arbeitsumgebung: familiäre Werte, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Adna Isakovic
Junior HR Business Partner

Röhlig Deutschland GmbH & Co. KG
Millerntorplatz 1
20359 Hamburg

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