Senior Backend Developer (m/w/d)

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Senior Backend Developer (m/w/d)

Du hast Lust auf kreative und herausfordernde Projekte? Dann bist du als erfahrene:r Backend Entwickler:in (m/w/d) in unserem Team an einem unserer Standorte in Hamburg oder Berlin genau richtig.
Fork ist eine Agentur für digitale Lebensaspekte. Wir schaffen besondere Erlebnisse, die Herzen und Köpfe gewinnen, indem wir maßgeschneiderte Systeme, die mit unseren Kunden wachsen, entwickeln. Wir suchen begabte und sympathische Forkies - Frauen, Männer und alle Gendersternchen dazwischen oder darüber hinaus - um gemeinsam spannende Projekte zu entwickeln.

Was du mitbringst

• Langjährige Praxis in der Software-Entwicklung (idealerweise 5+ Jahre) mit Fokus auf komplexe PHP-Projekte
• Fundierte Kenntnisse in PHP-Frameworks wie Symfony oder Laravel
• Expertise in Ibexa DXP, TYPO3 oder Craft CMS sowie die Erfahrung, komplexe Plattform-Strukturen effizient und nachhaltig aufzusetzen
• Routine in der Serveradministration, Docker-Umgebungen und dem Aufbau automatisierter CI/CD-Pipelines
• Praxisnahe Expertise in der Anbindung von Drittsystemen (ERP, PIM, CRM) via REST- oder GraphQL-Schnittstellen
• Ein tiefes Verständnis für Clean Code, objektorientierte Programmierung und agile Entwicklungsmethoden
• Souveränität als technischer Sparringspartner für unsere Projektleiter und Kunden - von der ersten Evaluierung bis zur verständlichen Vermittlung komplexer Lösungen
• Echte Leidenschaft für Web-Technologien sowie den Drive, eigene Ideen in einem innovativen Team selbstständig voranzutreiben
• Eine strukturierte Arbeitsweise mit einem klaren Fokus auf lösungsorientierte Ergebnisse

Was dich erwartet

• Konzeption und Entwicklung von wartbaren Software-Architekturen im Team, basierend auf aktuellen Webstandards
• Identifizierung und Vorantreiben von Optimierungspotenzialen in Projekten und Prozessen
• Arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld
• Freiraum für deine Weiterentwicklung und eigene Ideen
• Flexibles Arbeiten ist für uns selbstverständlich
• Transparente Firmen-Kommunikation und offene Feedback-Kultur
• Auseinandersetzung mit zukunftsfähigen Technologien und Methoden, die kontinuierlich in unseren Dev-Stack integriert werden
• Viel Humor, Empathie und guten Musikgeschmack
• Regelmäßige Team-Events
• TechTime: Monatlich frei einteilbare Zeit, um sich an unseren internen Standards oder der Entwicklung unserer Infrastruktur zu beteiligen oder sich weiterzubilden

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