Projektmanagerin (w/m/d) für die Einführung der digitalen Personalakte

Abgeschlossene Hochschulbildung Fachrichtung Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung oder gleichwertige Fachkenntnisse und Fähigkeiten
Erfahrungen im HR Bereich sowie in Verwaltungsprozessen
Sehr gute Fachkenntnisse in der Projektarbeit
Eine strukturierte Arbeitsweise und die Bereitschaft, Aufgaben und Projektarbeiten eigenständig umzusetzen
Die Fähigkeit emphatisch, zielgruppengerecht zu kommunizieren, professionell im Team zu arbeiten
Moderationskompetenz
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gute EDV-Kenntnisse in SAP/HCM sowie in allen gängigen MS Office-Produkten