Projektleiter (m/w/d) Breitbandausbau

Die INconnect bietet seit 2015 ihre Expertise im Netzausbau an und übernimmt dabei von der ersten Planung bis zur finalen Umsetzung alles, was im Zuge des Infrastrukturausbaus anfällt.
Wir sind mittlerweile mit knapp 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern deutschlandweit an vier Standorten vertreten. Durch Leidenschaft, Innovationsgeist, Ergebnisorientierung und Zuverlässigkeit haben wir es geschafft, uns als bedeutender Akteur auf dem deutschen Markt zu etablieren und für Landkreise, Kommunen und Unternehmen in Belangen des Breitbandausbaus, aber auch der Flächenentwicklung und der Ladeinfrastruktur, unentbehrlich zu werden.
Für die Abteilung Kabeltiefbau suchen wir einen Projektleiter (m/w/d) zur umfassenden, selbstständigen Betreuung unserer FTTx-Projekte.
Projektleiter (m/w/d) im Breitbandausbau
am Standort Hamburg

Aufgaben

• Vorbereitung, Überprüfung und Abrechnung der Projekte
• Begleitung und Überwachung der Bauausführung (u. a. Qualität, Einhaltung Richtlinien, Termintreue)
• Dokumentation
• Ansprechpartner zu Themen der Bauausführung und des Netzaufbaus vor Ort

Voraussetzungen

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Bauingenieurwesen) oder Techniker-/Meisterabschluss in relevanten Gewerken (Telekommunikation, Strom, Wasser, Gas oder Elektro) - alternativ Berufserfahrung im gesuchten Aufgabengebiet
• Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil, aber kein Muss (Netzausbau, Tiefbau)
• Gerne auch motivierte und lernwillige Berufseinsteiger (m/w/d)
• Kommunikative, durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
• Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren, zukunftsträchtigen Branche
• Zeitkonto - Überstunden können freigenommen oder ausbezahlt werden, je nach Bedarf
• Betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen
• Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
• Deutschlandticket
• Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Handy, Tablet usw.)
• Homeoffice-Arbeitsplatz
• Hochmoderne, ergonomische Arbeitsplätze im Firmengebäude
• Lichtdurchflutete, klimatisierte Büroräume
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Austausch auf Augenhöhe