IT-Projektmanager Rolloutprojekte
Projektmanagement
Vollzeit
Hamburg, Hannover
ab 01.01.2027
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Diese Tätigkeiten kommen auf Dich zu:
- Koordination, Planung und Steuerung von IT-Projekten und Teilprojekten, insbesondere von Integrations- und Rolloutmaßnahmen
- Überwachung und Steuerung der Prozessabläufe im Materialkreislauf des Umrüstprozesses innerhalb der Bundeswehr-Systeme
- Planung, Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen und Auftragstypen im Rahmen des Multiprojektmanagements einschließlich Pflege der Auftragsdatenbank
- Übersetzung und fachliche Begleitung von Kundenanforderungen in IT-Prozesse und IT-Lösungen
- Identifikation und Koordination von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken sowie Unterstützung des Projekt- und Changemanagements
- Unterstützung bei der Steuerung von Projektmitarbeitenden und Lieferanten sowie im Stakeholdermanagement, der Projektplanung und dem Projektcontrolling
Skills
Prince2
Projektmanagement
Scrum
Qualifikation
Deutsch (C1)
Informatikstudium/IT-Berufsausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung
Einsatzort
Hamburg, Hannover
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitsbeginn
ab 01.01.2027
Gehalt
53.000 - 60.000 EUR
Referenznummer
681
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-Ausbildung oder alternativ mindestens sechs Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau), sowie fundierte Kenntnisse in MS Office, MS Project, SharePoint und JIRA
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im klassischen und agilen Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung (IPMA Level C, PMI PMP oder PRINCE2 Practitioner)
- Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in komplexen IT-Projekten sowie mindestens zwei Jahre Erfahrung im PMO bzw. fünf Jahre nach abgeschlossener Berufsausbildung
- Ausgeprägte Praxiserfahrung im Risiko-, Anforderungs- und Changemanagement sowie im Ressourcen- und Abhängigkeitsmanagement
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung mit dem SASPF-System der Bundeswehr sowie mindestens ein Jahr Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Kunden Bundeswehr
Was uns so besonders macht:
- Wir befürworten betriebliche Altersvorsorge und bezuschussen diese mit 20% ab dem 1. Arbeitstag
- Wir finanzieren für Dich eine betriebliche Krankenversicherung zur Reduzierung Deiner zusätzlichen Kosten im Krankheitsfall, für Vorsorgeleistungen oder Hilfsmittel (Gesetzlich- und Privatversicherte)
- Weitere individuelle Zusatzleistungen optimieren Dein Gehalt
- Wir unterstützen Dich als Elternteil durch die Erstattung der Differenz zum Kinderkrankengeld in den ersten beiden Krankheitstagen des Kindes
- Wir bieten Dir mit unserer Corporate Benefits-App ein kostengünstiges Einkaufserlebnis bei einer Auswahl aus über 800 Top-Marken
- Wir bieten Dir Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Mobilität, z.B. mit unserem Jobrad-Angebot
- Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit in Verbindung mit einem vertrauensvollen und respektvollen Umgang
- Wir bieten Dir die Möglichkeit zur strategischen und persönlichen Weiterbildung und Entwicklung
- Wir tragen durch flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit zu Deiner Work-Life-Balance bei
- Wir erhalten Top-Bewertungen durch unsere Mitarbeitenden (87% Weiterempfehlung in den letzten 12 Monaten und einen Score von 4,3 auf Kununu)
Über uns
Seit 1989 bietet die CompuSafe Data Systems AG, Teil der audius-Gruppe, maßgeschneiderte IT-Services und IT-Transformation für Unternehmenskunden in langfristigen, partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen. Unser tiefes Verständnis der Herausforderungen und Prozesse unserer Kunden ermöglicht es uns, zielgenaue Lösungen für deren komplexe Probleme anzubieten.
Im Rahmen unserer IT-Services bieten wir Leistungen entlang der Wertschöpfungskette Consult-Design-Build-Operate-Manage (CD-BOM). Schwerpunkte bilden unter anderem Projektmanagement sowie Unterstützung bei Applikations- und Rechenzentrumsbetrieb.
Die IT-Transformation ist unser zweites bedeutendes Kompetenzfeld. Hier spielt die Ablösung von Legacy Applications und der Umstieg auf 5G eine wesentliche Rolle. Zentrales unterstützendes Element ist dabei die IT-Workforce Transformation. Damit adressieren wir auch das Problem des immer größer werdenden Fachkräftemangels bei uns und unseren Kund:innen.
Bei allen Projekten und Services legt CompuSafe größten Wert auf Rechtssicherheit und Compliance.
Bei uns spielen Geschlecht, sexuelle Orientierung, Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Alter etc. keine Rolle. Was für uns wirklich wichtig ist, sind Menschen, die Freude an ihrer Arbeit haben, leidenschaftlich für ihre Interessen eintreten und für die gegenseitiger Respekt und Wertschätzung ebenso bedeutend sind wie für uns.
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