Global Sourcing Manager CAPEX-Nacelle (w/m/d)

Ihre Aufgaben

Sind Sie ein begeisterter Global Sourcing Manager (w/m/d) und brennen darauf, Ihr Können in die Entwicklung innovativer Beschaffungsstrategien und -prozesse für Nacelle-CAPEX einzubringen- Bei Brunel entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team nachhaltige und effiziente Lösungen für die strategische Beschaffung und das Lieferantenmanagement in der globalen Fertigungsindustrie.
Sie tragen die Verantwortung für das Lieferantenmanagement und die Umsetzung von Beschaffungsstrategien für Nacelle-CAPEX.

• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Entwicklung und Umsetzung der Beschaffungsprozesse, einschließlich der Verhandlungen und Vertragsabschlüsse mit Lieferanten.
• Als Global Sourcing Manager CAPEX-Nacelle fungieren Sie als Schnittstelle zwischen den Nacelle-Produktionsstandorten und der strategischen Einkaufsabteilung.
• Ein weiterer Schwerpunkt Ihres Tätigkeitsfeldes ist die Sicherstellung der Serviceverfügbarkeit für CAPEX und das Management des Lieferantenportfolios im Bereich Nacelle-CAPEX.
• Darüber hinaus erstellen Sie die Dokumentation der Beschaffungsprozesse und koordinieren die Kommunikation mit internen und externen Partnern.
• Bei Ihrer Tätigkeit als Global Sourcing Manager CAPEX-Nacelle erhalten Sie Unterstützung, unter anderem durch eine organisierte Innendienststruktur, und können auf die Hilfestellung Ihrer erfahrenen Kollegen zählen.

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar (ein Ingenieurabschluss ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich).

• Erste praktische Erfahrung im Bereich strategisches Sourcing und Category Management in einer relevanten Branche.
• Umfangreiches Fachwissen auf dem Gebiet der globalen Beschaffungsprozesse, insbesondere im Bereich CAPEX.
• Kenntnisse im Bereich Vertragsverhandlungen und Lieferantenmanagement, und gerne auch Erfahrung in der Umsetzung von Beschaffungsstrategien in einer globalen Fertigungsindustrie.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!