HR Business Partner/ Teilzeit 60% (m/w/d)
20354 Hamburg
Kennziffer: HR7084
Unser Mandant ist eine große Beteiligungs-, Vermögens- und Immobilienholding im Zentrum von Hamburg. Für die neu geschaffene Personalmanagement-Funktion suchen wir eine/n erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit.
Aufgabenbereich
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in HR-strategischen und operativen Themen
- Weiterentwicklung und Umsetzung des vorhandenen Personalmanagementsystems sowie der Optimierung von Personalstrategien
- Durchführung von Rekrutierungsprozessen, inklusive Stellenanzeigen, Bewerbendenmanagement und Vorstellungsgesprächen sowie Steuerung externer Personalberater
- Strukturierung von Nachfolgefragen, Wissenstransfer und Austritte und etablieren einen Onboarding- und Einarbeitungsprozess
- Bearbeitung von Vorgängen aus den Bereichen Personaladministration sowie Personalentwicklung
- Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Themen, Reporting & Arbeitgeberpositionierung
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene Ausbildung mit Weiterqualifizierung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann / -frau)
- Mehrjährige Erfahrung in einer breit angelegten HR-Generalistenrolle
- Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Sie haben Erfahrung im Recruiting und können Entwicklungsbedarfe erkennen und umsetzen
- Sorgfältige, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Loyalität, Integrität und Verlässlichkeit in allen Themen
- Sie kommunizieren klar, handeln integer und verbinden Empathie mit Entscheidungsstärke
- Sie nutzen digitale HR-Werkzeuge sicher und haben Freude an der Gestaltung von HR-Prozessen
Benefits
- Spannende Herausforderung im Personalbereich
- Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine mögliche Teilzeit
- Attraktives Gesamtpaket mit marktgerechter Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zukunftssicheren Arbeitsplatz bei sehr guter Auftragslage
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen sich Nadia Schoen und Ralf Döbler auf Ihre Kontaktaufnahme. Sie erreichen uns unter der Telefonnummer 040 3611111-0. Bewerben Sie sich entweder direkt online oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail unter Angabe der Kennziffer HR7084, des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Absolute Diskretion ist selbstverständlich.
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